Noi di Castelletto

Dopo tre incontri non è ancora stato possibile aprire il negoziato sul contratto di secondo livello in STMicroelectronics, scaduto ormai da due anni e dopo oltre sei mesi dalla presentazione della piattaforma sindacale.

E’ assolutamente necessario aprire in tempi brevi il confronto:

• E’ urgente che ST investa per consolidare e innovare gli stabilimenti italiani, e di conseguenza rafforzare l’occupazione in Italia.
• E’ urgente offrire ai lavoratori ST una risposta salariale positiva e di qualità sul Premio di Risultato, dopo aver avuto nel 2014 un taglio “forzato” del 60%, nonostante siano stati distribuiti oltre $300M.ni agli azionisti e sia stato deciso di erogarne altri 350 nel 2015.
• E’ urgente discutere del premio di Unisalute, perché senza un aumento del premio sarà impossibile migliorare le condizioni, che rischiano anzi di venir meno senza un intervento in tempi brevi.

Di fronte a questa situazione, è incomprensibile e inaccettabile l’atteggiamento della direzione di ST, la quale si rifiuta di confrontarsi su una piattaforma votata a maggioranza dai lavoratori.

VOGLIAMO IL CONTRATTO INTEGRATIVO SUBITO!

SCIOPERIAMO TUTTI IL 30 APRILE PROSSIMO!!

ASSEMBLEA RETRIBUITA DI UN’ORA

MODALITA’ GIORNATA

Giovedi’ 23 aprile:

Palazzine A e B, Design Center:                 dalle 10 alle 11
in mensa

Quadrifoglio:                                                 dalle 14:30 alle 15:30
in aula Belvedere al 5° piano Quadrifoglio

MODALITA’ TURNI

Squadra A:    23 aprile dalle 22 alle 23 in sala RSU (2^ piano ponte pal.A-B)

Squadra B:     22 aprile dalle 14:30 alle 15:30 in sala RSU (2^ piano ponte pal.A-B)

Squadra C:     27 aprile dalle 14:30 alle 15:30 in sala RSU (2^ piano ponte pal.A-B)

Squadra D:     23 aprile dalle 14:30 alle 15:30  in aula Belvedere al 5° piano del Quadrifoglio

Squadra E:     23 aprile dalle 10 alle 11 in mensa

Cornaredo, 17 aprile 2015                                                                 la RSU di Castelletto

                                                                                                                rsu.st.cast@gmail.com

Comunicato STM unitario 31 marzo 2015

• Ci sarà una chiusura a fine anno, ma non c’è
• nessuna regolamentazione del consumo di residui.

Il 10 marzo e’ stato firmato, dalla direzione e dalla RSU di Castelletto, il Calendario aziendale per il 2015; a lato ne trovate una copia.

Finalmente, pur con l’ormai – purtroppo – abituale ritardo, ora le persone possono pianificare le loro ferie, tenendo conto  – oltre che dell’usuale periodo estivo, con l’indicazione di usare almeno 15 giorni di Ferie fra giugno e settembre – anche della chiusura prevista per fine anno, per la quale dovranno essere utilizzati 5 giorni di PAR; su questa chiusura sono previste verifiche dopo il rientro dalle ferie estive, sia per quel che riguarda eventuali diverse esigenze lavorative, sia per quel che riguarda eventuali problemi individuali di disponibilità delle spettanze necessarie.

Ci sarebbe piaciuto – in questa fase nella quale c’è pressione diffusa (e, in diversi casi, indiscriminata) per indurre le persone ad un forte consumo di ferie e PAR – mettere in piedi strumenti per far si che, per questo consumo, venisse favorita la necessaria proporzionalità (chi ha più residui fa di più, chi non ne ha viene lasciato in pace). La direzione, invece, pur affermando di condividere il principio, non ha voluto dare disponibilità per agire in questo senso, nemmeno usando una tabella di “godimento programmato” – una simile era stata introdotta in passato, sia pur per ragioni contingenti, nell’ accordo per il raffreddamento della produzione in AG8 – per garantire, appunto, proporzionalità fra residui e quantità di giorni da programmare.

Restano, quindi, solo le regole già note e ribadite più volte: NESSUNO che non abbia residui degli anni precedenti può venire forzato all’utilizzo di ferie e PAR al di fuori di quanto previsto dal calendario aziendale.

Rinnoviamo l’invito a segnalare ogni eccesso ed ogni sopruso, sul quale interverremo, se necessario, con tempestività e determinazione.

La RSU di Castelletto

rsu.st.cast@gmail.com

Cornaredo, 12 marzo 2015